Sozialdienste, Versicherungen und Privatpersonen
Arbeitsintegration
Berufliche und soziale Integration von jungen Menschen ab 16 Jahren bis Erwachsenen 60+ mit erschwerter Vermittelbarkeit und eingeschränktem Antrieb infolge fehlender Perspektive und Tagesstruktur, sei es nach abgebrochener Lehre oder bei Stellenverlust.
Die Startrampe bietet eine gezielte, individuelle und realistische Vorbereitung von Teilnehmenden mit gesundheitlichen Einschränkungen für eine (Re-)Integration in den ersten Arbeitsmarkt oder eine individuelle Anschlusslösung.
Integrationsmassnahmen
Arbeitsmarktorientierte Vorbereitung
Die AMOV dient der Vorbereitung auf einen Einsatz im Arbeitsmarkt. Die Teilnehmenden trainieren ihre Fähigkeiten in arbeitsnahen Situationen. Dies verbessert objektiv ihre Belastbarkeit, Leistungsfähigkeit und die Chancen auf eine berufliche Integration.
Aufbautraining
Das Aufbautraining dient der Förderung und Verbesserung der Arbeitsfähigkeit durch Steigerung der Leistungsfähigkeit und Erhöhung des Pensums. Mittels wirtschaftsnaher und produktiver Tätigkeiten progressive Gewöhnung an einen konstanten Arbeitsprozess und an die künftigen Anforderungen des Arbeitsmarktes.
Coaching Arbeitsversuch
Mit einer gezielten Begleitung verbessern die Teilnehmenden in einem realen Arbeitseinsatz im ersten Arbeitsmarkt ihre Arbeitsmarktfähigkeit und gewinnen mehr Sicherheit bei der Arbeit. Die Resultate zeigen auf, ob eine Eingliederung in den Arbeitsmarkt bereits erfolgversprechend ist.
Potentialabklärung
Die POA ist eine valide Beurteilung der vorhandenen Arbeits- und Leistungsfähigkeit einer versicherten Person, bei der das medizinische Zumutbarkeitsprofil unklar ist. Innert vier Wochen erfolgt eine umfassende Standortbestimmung hinsichtlich Förderungspotential und Leistungsfähigkeit für künftig geeignete berufliche Tätigkeiten.
Berufliche Massnahmen
Arbeitsversuch
Wir vermitteln Personen mit stabiler Grundarbeitsfähigkeit und einem geeigneten Profil an Unternehmen des ersten Arbeitsmarktes. Der Arbeitsversuch von bis zu sechs Monaten wird von uns individuell begleitet. Gemeinsam mit dem Arbeitgeber kann die tatsächliche Leistungs- und Arbeitsmarktfähigkeit der vermittelten Person evaluiert werden.
Arbeitsvermittlung
Wir vermitteln Arbeitseinsätze im ersten Arbeitsmarkt für Stellensuchende ab Erstkontakt mit einem potentiellen Arbeitgeber. Wir begleiten Arbeitnehmer und Arbeitgeber während der Einsatzdauer bis zur möglichen definitiven Anstellung.
Job Coaching
Als individuelle Unterstützung unserer Klient*innen bei der Stellensuche, wie auch bei der Vermittlung von Einsatz- oder Arbeitsplätzen in Firmen der Privatwirtschaft. Das Coaching sämtlicher Beteiligten hilft, mögliche auftauchende Probleme am neuen Arbeitsplatz frühzeitig anzugehen und zu lösen, damit eine nachhaltig erfolgreiche Eingliederung gelingen kann.
Testimonials von Klient*innen
Im Modul Arbeit konnte ich praktische Erfahrungen sammeln, neue Aufgaben kennen lernen, meine Teamfähigkeit unter Beweis stellen und die neuen Aufgaben mit den Anderen gemeinsam lösen und meistern.
Ich habe in vielen Situationen Hilfe erhalten, ob bei der Gestaltung und Formulierung meiner Bewerbungsunterlagen oder wie ich meine Stärken besser ausspielen und meine Schwächen abbauen kann.
Ich habe lernen müssen, mit meinen Ressourcen zu haushalten.
Das Modul Bewegung hat mir sehr gut gefallen. Den Start in den Morgen fiel mir dadurch oft leichter. Auch denke ich, hat der Sport meiner mentalen Verfassung sehr gut getan.
Impressionen aus der Startrampe
